ベネッセの
夜間オンコールなし の仕事

メディカルホームのため医療依存度は高めですが、日中は2～3名で動くため相談し合える安心感があります。 入居者様や家族様との関係性も良く、健康管理以外にも様々なご相談をいただくことがあります。 介護スタッフは、なぜか男性が多く優しいスタッフが多いように感じます。私たちのホームでぜひ一緒にお仕事しませんか？

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  • 夜間オンコールなし
  • 駅近

「メディカルホームくらら芦花公園」は、アットホームな雰囲気で職員とご入居者様の笑顔溢れるホームです。 お元気な方から医療対応が必要な方まで幅広い方がご入居をされています。 開設年数が長いこともあり、ホームでの経験年数の長いベテラン職員も多く、介護職員はご入居者様想いの優しいスタッフが揃っています。 職員同士のコミュニケーションも活発で、新人さんも気兼ねなく馴染んで多職種で和気あいあいと働ける環境です。

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  • 夜間オンコールなし

「メディカル・リハビリホームまどか富士見台」は、職員同士の関係性が良く、風通しの良い職場です。 日勤帯の看護職員は、常時2～3名体制で勤務しており、看護職員同士で相談しながら勤務できる安心感があります。 業務が分担されて分かりやすく、それぞれの役割をしっかりOJTで教えますので、安心です。 業務内容についてもしっかり整理されているため、仕事とプライベートを両立させたい方にもオススメのホームです♪ ぜひ皆様からのご応募をお待ちしております！

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  • 夜間オンコールなし
  • 駅近

居室数42室の小規模なホームなのでお客様とより近い距離で関係を育めます。メディカルホームなので医療的ケアが必要な方も多くいらっしゃる中、看護師としてのやりがいを感じながらご勤務いただくことができます。

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  • 2交替勤務
  • 夜間オンコールなし
  • 駅近

メディカルホームですが、現状は比較的医療的ケア対応が必要なご入居様は少ない状況です。 お身体の状態に合わせてNSを中心にスタッフと連携をしながら、その方らしいご生活を長く続けていただけるよう、ご入居者様の自発支援を促す取り組みを進めております。 是非、一緒に入居者様の笑顔を増やす取り組みをして行きましょう。

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  • 夜間オンコールなし

「メディカル・リハビリホームくらら千歳船橋」は、開設19年目の落ち着いたホームです。 ご入居者様の「生活の場」を念頭に、ご自宅での生活を継続することに力を入れ、各専門職が横の連携を取り合いながら、お一人の暮らしを大切に、また「やってみよう！」を合言葉にしながら、ご入居者様方がイキイキとご生活されているホームです。職員同士の関係性も良く、職種を越えて楽しくワイワイと賑やかなホームです。

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  • 夜間オンコールなし
  • 駅近

日勤看護職員は主に2名体制となっており、朝・夕の申し送りで情報共有がきちんとされるため、安心して勤務できます。 残業がない業務設計となっているため、ライフスタイルが作りやすいです。 救急搬送時は介護職員が同行します。

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  • 夜間オンコールなし

「メディカルホームまどか西大井」は、ご入居者様は60名のホームです。メディカルホームでお元気なご入居者様が多く、趣味活動を活発に行っています。スタッフ間の仲が大変良く、明るく多職種で協力しながらご入居者様へ「楽しい・笑顔」の提供に努めています。

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  • 夜間オンコールなし
  • 駅近

ご入居者様は50名前後の中規模な施設となります。胃瘻のご入居者様は現在4名、吸引の方は5名いらっしゃいます。 看護業務の他に1階のご入居者様8名様の介護もお願いしていますが、他の看護職員と連携しながら勤務いただいて おります。スタッフの仲もよく、退職も少ないホームです。

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  • 夜間オンコールなし

「メディカル・リハビリホームボンセジュール草加」は、居室数が全124室と非常に大きなホームですが、職員数も多く、日々切磋琢磨しながら楽しく仕事が出来るホームです。 相談なども気兼ねなく出来る職員環境があります。 是非一緒に働きましょう！！

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  • 夜間オンコールなし
  • 駅近

初エリアの千代田区一番町に新規開設します。 アリアのフラッグシップであるホームのオープニングNSとして、新たなアリアのサービスを多職種で一緒に創っていきます。 2021年1月～オープニングメンバーが集まって1か月のオープニング研修を行います。 休憩室もこれまでにない働く皆さんがリラックスできる空間と創り込みをしています。

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  • 夜間オンコールなし
  • オープニング
  • 駅近

【まどか川口】のホーム内の雰囲気はとても明るく、退職率も低いホームです。 看護職員、介護職員ともにスタッフ間の仲が良く、不安なことがあってもすぐに相談できる環境なので安心です。 スキルアップを目指したい方や長く働きたい方など大歓迎！ご応募をお待ちしております。

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  • 夜間オンコールなし

「メディカル・リハビリホームまどか北浦和」は、非常に明るく前向きなスタッフが多く、多職種とのコミュニケーションが良好です。 今年度、日本認知症ケア学会にて自立支援の取り組みを発表する等、自立支援の取り組みが盛んなホームです。

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  • 夜間オンコールなし

メディカルホームまどかときわ台北で私たちと一緒に働きませんか？夜勤帯は介護職の方もいますので、安心してお仕事をしていただける環境です。

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  • 週1日可
  • 夜間オンコールなし

メディカルホームまどか哲学堂は若い職員が多く、元気で活気がとてもあります。他職種と仲良く助けいあいながらホームを運営しております。是非一緒に働きましょう。

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  • 夜間オンコールなし

ご入居者様は５４名が定員です。メディカルホームですが、その方のできること、やりたいことを叶えられるように、その方の人となり、歴史をお聞きし、ホームでできること、やりがいを増やしていければと思います。 看護職員さんは健康管理、処置のや、ご入居者様の健康相談、ご不安なことの傾聴など携わり、スタッフ同士連携して、行っていければと思います。

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  • 夜間オンコールなし
  • 駅近

アリア松原で私たちと一緒に働きませんか？夜勤帯は介護職の方もいますので、安心してお仕事をしていただける環境です。

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  • 夜間オンコールなし
  • 駅近

メディカルホームということもあり医療対応が多いご入居様がいらっしゃいますが、 NSを中心にかかりつけの医師や介護職員など多職種との連携を密に行い、入居者様が安心感を持ってお過ごしいただけるような環境です。 入居者様の自発支援を促す取り組みを進めております。 是非、一緒に入居者様の笑顔を増やす取り組みをして行きましょう。

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  • 夜間オンコールなし
  • 駅近

20代から50代まで幅広い層の職員が活躍しているホームです。 若いパワーや発想と、更にはベテランの経験を合わせて一緒にホームを作りましょう！！！

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  • 夜間オンコールなし

居室数42室の小規模なホームなのでお客様とより近い距離で関係を育めます。メディカルホームなので医療的ケアが必要な方も多くいらっしゃる中、介護の視点も必要なのでスキルアップにつながります。

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  • 夜間オンコールなし
  • 駅近

館内は和の雰囲気に包まれており、「落ち着く」と、ご入居者様、ご家族様、来訪の方によくお話をいただきます。 規模は、ご入居者様が40名ほどの小規模な施設となっています。メディカルホームの名の通り、医療的ケアが必要な方が多くなっていますが、手順書や機器が整備されており、初めての方でも安心して取り組める環境となっています。 また、施設は3F建て、かつ、居室間の距離が短く、コンパクトに収まっています。 その為、①覚え易い ②移動距離が少ない ③コミュニケーションが取り易い 状況となっており、働き易い環境となっています。

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  • 夜間オンコールなし

医療ケアの必要な方が多いホームです。今までの病院で培ってきた看護師としてのスキルが発揮できます。夜勤は一人ですが、日勤帯ナースの体制は厚いため、OJTは日勤・夜勤より丁寧に行います！ 今働いている夜勤看護職員は長年働いている人が多く、働きやすいホームです。

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『アリア久我山』はベネッセのアリアシリーズの第一号店で、開設15年を超える歴史ある有料老人ホームです。 オープニングスタッフから新卒一年目の若手まで幅広い年齢層のスタッフが働いています。 20代の社員が多く、中核層となっており、ホームに活気があるのが特徴です。多職種間の関りも深く、お客様のお身体の状態に合ったケアをスピーディーに提供できる強みがあります。

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  • 夜間オンコールなし

68名の入居者様がいらっしゃる大型のホームですが、お元気な入居者様が多く、職員も数多く勤務しています。 スタッフが明るく活気のあるホームですので、日々助け合いながら安心して楽しく働いて頂ける環境です。

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  • 夜間オンコールなし

ご入居者様が満床で60名の中規模の施設です。 機能訓練指導員が週40時間常駐するリハビリホームで、OTやPTはもちろん、介護職、ケアマネ等、多職種で連携しながらご入居者に向き合うとてもやりがいのあるホームです。 日々の健康管理や処置のほか、入居者様からの健康相談が主な仕事になっています。アクティビティやリハビリでとても活気あるホームです。明るく楽しい職場を一緒につくりましょう！

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B1階～4階建てのホームで、2～4階の3フロアがご入居者様の居住空間です。 72室の大規模ホームでフロア制で運営しており、身体状況によってフロアを分けて生活していただいております。 メディカルホームで平均介護度が高くなっており、特に4階は経管栄養などの医療的な関りが多くなっているフロアです。 生活の場での「こころのこもった手当て」を必要としてます。

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くらら戸塚は、定員74名と大きなホームにはなりますが、フロア制になっており、お体状況によってフロアを分けております。 看護師の動線も考慮したフロア制です！フロアごとの雰囲気はアットホームな雰囲気でして、スタッフと看護師の距離も近く、理学療法士、言語聴覚士も在籍しているため、多職種での情報共有がしやすくなっています。 夜間は、各フロアに介護職員が1名配置しており、介護職と協力・相談しながら安心してお仕事ができる環境です。

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日々の健康管理や処置、入居者様からの健康相談が主な仕事になります。 メディカルホームですので、医療依存度が高い入居者様もいらっしゃいますが、常勤NSが2名いますのでOJTは充実しています。

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  • 夜間オンコールなし

「メディカルホームくらら小田急祖師谷」は、設立6年目のホームです。メディカルホームではございますが、医療的ケアは多くありません。 看護職員の業務内容について、仕組みは整っており、しっかりと引き継ぎもさせて頂きます。 協力医療機関の方々との関係性は良好です。介護職員と看護職員の関係性は非常によく、困ったら相談する風土が整っていますので、働きやすい環境があります。

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