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人事・採用・研修正社員

西日本 新卒採用担当

高齢者施設を運営している当社で、西日本エリアの介護職採用(主に新卒採用)を担当していただきます。
「新卒採用」という仕事で、就職活動中の学生の方と会い、介護の仕事の魅力を伝え、入社までの バックアップを行う仕事です。学生との信頼関係作りを担っていただきます。
求人内容
基本情報
職種・雇用形態
人事・採用・研修
正社員
勤務先
ベネッセスタイルケア 新大阪研修会場 
(大阪市淀川区西宮原2-1-3 SORA新大阪21 13階)

仕事内容
<具体的な業務>
■採用業務全般(主に介護事業の新卒採用を担当いただきます)
・採用計画の立案
・会社説明会・イベント・選考会等の運用
・学校営業、その他採用に関連する業務

介護事業は「人」で成り立つ事業です。サービスの向上、事業成長のためにも、より多くの
「人」とご縁を持ち、仲間としてお迎えをする採用活動は非常に重要な仕事です。
好景気・人材不足で新卒採用市場が活況の中、いかに多くの学生に介護に興味を持って
もらい、採用へとつなげていけるかを考えることは、非常に難しい仕事ですが、
学生一人ひとりの人生の節目に携わる非常にやりがいのある仕事です。
新しい環境・新しい仲間と一緒に、新しい仕事に挑戦したい。
そんな方の応募をお待ちしています。
必要資格・経験
<求める人物像>
☆学生一人ひとりとじっくり向き合って、親身に話ができる人
☆自身の就職活動経験を元に学生と密なコミュニケーションが取れる人
☆既存のやり方に捉われることなく、自ら率先して新たな方法も提案できる方
●必須要件 ■学歴:大学卒以上
●歓迎要件
■企業において、社員の採用企画立案をし、採用活動の実施全般の経験が2年以上ある方。
(母集団形成が難しい業界、業種等での採用経験がある方歓迎・業種、業態は不問)
■採用業務経験がない方でも、営業経験、もしくは対人業務経験のある方、歓迎します。

勤務時間
勤務時間
9:30~18:30(実働8時間)
休憩1時間
休日/休暇
【休日】
■公休月9日(ただし2月のみ8日)

【休暇】
■前期休暇3日/後期休暇3日☆年間休日113日☆
■有給休暇(規定に基づき付与)
■育児休暇(男女不問)
■産前産後休暇
■介護休暇
給与・待遇・福利厚生
給与
年収 380~450万円程度 【職務手当・(残業35時間分込み)】
うち賞与 年2回  ※キャリア・スキルにより決定
昇給 年1回 ※評価による
380万・・・基本給 210,000円 職務手当 54,688円
450万・・・基本給 249,000円 職務手当 64,882円

※別途特別賞与あり・・・賞与支給対象期間(6カ月)の残業時間が270時間以下の場合
            年間0.5カ月加算支給。管理監督者は対象外
待遇・福利厚生
<社会保険>
■社会保険完備

<手当・制度>
★交通費規定内支給
★退職金制度
★保育手当(規定に基づき付与)
★慶弔金
★確定拠出年金制度
★進研ゼミ割引制度
★年間医療費・薬代の一部補助制度※配偶者含
★相談窓口設置/介護と仕事の両立を応援
★ベネッセグループ健康保険組合、ベネッセグループ共済会
選考プロセス
選考プロセス
1.応募
→「エントリーする」ボタンより必要事項をご記入の上、送信してください。
2.書類選考:
3.一次面接/二次面接(最終面接)・適性検査
4.内定/オファー面談
5.ご入社

★エントリーにあたってのお願い★
エントリーのメールアドレスを携帯電話に指定される場合には、事前にドメイン解除をお願い致します。
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応募から選考までの流れ

  1. 応募

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    応募

    当webサイトにてエントリーください。

  2. 説明会&面接会

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    書類選考

    3~10日以内にメールにて、選考結果をご連絡します。
    書類選考合格の方には、担当者より面接日程についてご連絡します。

  3. 選考結果のご連絡

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    1次面接・2次面接

    面接は2回実施します。
    また、職種によって適性検査を実施します。
    ※所要時間 1~2時間

  4. 内定・入社までのフォロー

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    内定・オファー面談

    面接から1週間以内にメールにて選考結果をご連絡します。また、オファー面談にて、入社に際して処遇と人事制度のご説明をします。
    ※所要時間 1時間

  5. ご入社

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    ご入社

    入社時期は、ご相談の上決定します。
    入社初日のご案内や、手続きに必要な書類をお届けします。